Associação Comercial e Empresarial do Distrito de Aveiro

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165 ANOS

férias; cessação

Férias | 1.º exemplo – Um trabalhador que comece a trabalhar no dia 1 de abril de 2017 tem direito a que férias?

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1.º Exemplo: Um trabalhador que comece a trabalhar no dia 1 de abril de 2017 tem direito a que férias? O trabalhador tem direito no ano em que é contratado (2017), a 18 dias úteis de férias (9 meses X 2 dias úteis = 18 dias úteis), as quais podem ser gozadas após 6 meses … Ler mais

Que direitos têm os trabalhadores, no que diz respeito a férias, quando termina o contrato de trabalho?

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Os trabalhadores quando terminam o contrato de trabalho têm direito a receber a retribuição das férias e o respetivo subsídio: a) Correspondente a férias vencidas e não gozadas; b) Proporcionais ao tempo de serviço prestado no ano da cessação Quando a cessação do contrato é no ano seguinte ao da admissão (ou quando a duração do tempo … Ler mais

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